社員の健康は、会社の財産。

有限会社A・G・S 健康経営宣言

有限会社A・G・Sは、「社員の健康は会社の財産であり、事業発展の基盤である」との考えのもと、社員一人ひとりが心身ともに健康でいきいきと働ける職場づくりを推進します。私たちは、内装仕上げ業・広告事業・人材派遣事業を通じて多様な働き方を支援しており、その中で健康経営を経営課題のひとつと位置づけ、以下の取組を継続的に行ってまいります。

【重点取組項目】

1. 1

   定期健康診断の受診率100％の維持

   社員全員が毎年健康診断を受け、結果に基づいたフォローアップを実施します。

2. 2

   メンタルヘルス・ストレスケアの推進

   相談しやすい職場環境を整備し、心身両面で健やかに働ける体制をつくります。

3. 3

   働き方改革・ワークライフバランスの促進

   残業時間の削減、テレワーク・時短勤務制度の活用を通じ、生活と仕事の両立を支援します。

4. 4

   生活習慣改善への取組

   禁煙・運動促進・食生活改善など、日々の健康意識向上に向けた啓発活動を行います。

5. 5

   安全で快適な職場環境づくり

   現場作業・オフィス業務ともに、安全衛生教育を徹底し、事故・疾病の防止に努めます。

社員一人ひとりの健康が、会社の活力であり、地域社会への貢献にもつながります。有限会社A・G・Sは今後も「健康経営」を企業文化として根付かせ、全社員が安心して長く働ける職場を目指してまいります。